Cette approbation se présente sous la forme d'une Étude d'impact sur le marché du travail (EIMT), anciennement connu sous le nom d'Étude sur le marché du travail (EMT). Afin de recevoir une EIMT positive, le fonctionnaire examine la demande et doit déterminer que l'embauche du travailleur étranger aura un effet positif ou neutre sur ...